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扶貧干部第一書記“詩寫脫貧攻堅”
2019-05-27 出處: 作者: 編輯:

扶貧干部第一書記“詩寫脫貧攻堅”

青松

在貴州省威寧縣,縣人社局勞動保障監察大隊監察室主任胡雍輝,這位優秀駐村干部,被單位推薦和組織選派駐村后,用實際行動做好工作瑣事,贏得村民支持和贊揚,拉近了黨群干群之間的距離。在擔任第一書記兼同步小康駐村工作組組長期間,深入基層與群眾打成一片,把實實在在的幫扶轉化為群眾看得見、摸得著的成效。(2017年2月17日 ,《農民日報》第五版)

《駐村干部》:駐村幫扶整八年,苦盡甘來汗滿衫。串寨訪貧入門戶,田間地頭話平安。產業調整帶民富,促膝交談謀發展。精準施策拔窮根,袖子擼起加油干。斗古麻乍觀風海,野雞河畔雙胞潭。半邊山蔍咕美酒,白巖腳下樂亦歡。云海龍街民心聚,一顆紅星志更堅。圓夢必趁今朝早,決勝小康戰正酣。

《第一書記》:二零一九好年庚,第一書記齊上陣。離家別眷道難行,克難攻堅要認真。扎根基層接地氣,扶貧精準暖鄉村。干群凝聚刨窮根,助推小康致富門。激情滿懷赴遠征,烈火熱血寫青春。昨年上榜群英譜,不負時光不負卿。民情日記千行淚,吃苦操勞獻忠心。初心不忘繼續行,身在紅星報黨恩。

以上兩首詩行,是胡雍輝同志駐村和幫扶工作的真實寫照已在基層幫扶8年的2011年威寧縣教育局校安辦工作幫扶斗古鎮斗古村,2012年威寧縣報社工作幫扶麻乍鎮雙胞塘村,2013年和2014年幫扶觀風海鎮野雞河村,2014年調入威寧縣人社局工作,2015年任威寧縣勞監大隊監察室主任,2016年幫扶龍場鎮白巖村,2017年到目前幫扶龍街鎮紅星村,所幫扶點均掛任“駐村第一書記”兼“同步小康工作組組長”2018年12月29日榮獲上榜“2018年貴州脫貧攻堅群英譜”,2019年3月22日被評選為“2018年度貴州人社新聞事件”。

牢記使命,為民“辦實事”

威寧縣自開展同步小康駐村工作以來,由省、市、縣各級干部組成的駐村工作組,在全縣各鄉鎮(街道)進駐三分之一以上的行政村和社區開展同步小康駐村工作,駐村第一書記帶領駐村工作隊員深入田間地頭,進村入戶察民情、解民憂、幫民富,龍街鎮紅星村的第一書記胡雍輝同志,便是其中的一員。

    曾經自己掏錢,為殘疾村民買輪椅;驅車數十公里,送白內障患者就診;精心印制上萬份惠民政策宣傳單,親自送到村民手中;為幫助留守兒童及貧困學生,聯系愛心企業捐贈衣服、褲子、裙子等物資。駐村第一書記胡雍輝同志,為村民奔走辦實事的先進事例,被傳為佳話,傳為美談。胡雍輝本人,成了群眾心中的“活雷鋒”,被社會各界所深深贊譽。

    為積極投身脫貧攻堅事業,宣傳貫徹和落實黨的十九大精神,堅決打贏攻堅戰決勝脫貧攻堅,為同步全面建成小康社會做出應有的貢獻,胡雍輝同志總結鄉鎮干部要做到正確看待自己的行為處事方式,以中規中矩的作為讓社會肯定,充分發揮基層黨員干部穩定社會,發展社會的作用,其工作經驗于2016年6月17日被中國城市報刊登,他為村民做了很多好事和實事,受到群眾好評和贊揚。

    俗話說:“上面千條線,下面一根針”,基層工作難度與復雜性可想而知,現在有許多基層干部反映,基層工作越來越難做,干群關系緊張,農民對出臺的政策不支持配合,對發展經濟的征地拆遷等工作不支持、不配合,甚至出現抵觸情緒,這其中自然有基層工作本身紛繁復雜、群眾民主和維權意識不斷增強,以及農民需求日益多樣化等原因在里面,但更多的還是因為地方基層工作者的工作方法不當。

有些部門“門難進、臉難看、事難辦”,衙門作風現象仍時有發生,有些基層工作者對群眾缺乏感情,做群眾工作不走心。胡雍輝同志在駐村工作中,運用新時代農民講習所把宣傳貫徹落實黨的十九大精神,向村民講細、講透,讓大家都聽得懂,聽得明白

工作認真,小事見“精神”

2017年9月,胡雍輝被調到龍街鎮紅星村掛任“第一書記”兼“同步小康駐村工作組組長”。期間,他工作努力認真,深得領導和群眾贊譽。在駐村期間,胡雍輝走村串戶來到村民家中噓寒問暖,與群眾交心談心,他通過走訪調研等方式深入村組開展政策宣傳工作,面對面與群眾講政策、談發展,聯系身邊的人和事與群眾互動,就事論事、就事問計、就事問需于民,就老百姓關心的城鄉居民基本養老保險、就業創業、村級黨建、農業發展等問題進行深入交流。

2017年12月25日年關將至,為讓貧困戶過一個舒心的年,胡雍輝同志聯系威寧縣青年商會向所駐紅星村的貧困戶獻愛心,為貧困戶榮志貴、陳金會等獻上愛心禮物大米、食用油、衣服、毛毯、面條、飲料、食鹽、臉盆、豆奶等,當貧困戶收到愛心禮物時高興得無法用語言形容,感動得熱淚盈眶。

2018年1月18日,為讓孤兒及困境兒童過一個舒心的年,胡雍輝同志聯系威寧縣盛宇農業發展有限公司總經理李陽柳一行,到龍街鎮紅星村向該村孤兒胡文義及困境兒童王升獻愛心,當紅星村孤兒胡文義及困境兒童王升收到愛心禮物慰問金、大米、食用油、衣服、綠殼雞蛋、食鹽等物資時,這兩位特殊的兒童非常感動,向愛心企業一行表示以后一定好好讀書,不辜負大家的期望,將所學知識報答社會。

2019年1月25日,胡雍輝邀請榮獲2017年貴州省第三屆返鄉農民工創業之星的威寧縣蔣鳳明食品有限公司董事長蔣鳳明和威寧縣亞龍食品有限責任公司董事長兼總經理馬海一行,到龍街鎮紅星村向該村9歲的廖圣杰和胡琴、12歲的榮志宏、15歲的榮桂花這四名兒童困境兒童捐獻愛心禮物,當他們每人收到威寧縣亞龍食品有限責任公司捐贈的600元慰問金、價值1000余元的大米和該公司生產的馬鈴薯面條、蕎飯、蕎面粉、苦蕎面條等,以及威寧縣蔣鳳明食品有限公司捐贈的800元慰問金、價值800元的大米和該廠生產的蕎酥、蕎餅干、食用油等,困境兒童高興得無法用語言形容,當即向愛心企業一行表示,一定好好讀書將來報答社會。

產業發展,助力“拔窮根”

駐村第一書記胡雍輝同志走村串戶,來到村民家中噓寒問暖,與群眾交心談心,拉近“心”的距離,把黨和政府的方針政策更好地宣傳到家家戶戶,他通過走訪調研等方式深入村組開展政策宣傳工作,面對面與群眾講政策、談發展,聯系身邊的人和事與群眾互動,就事論事、就事問計、就事問需于民,宣傳的內容有城鄉居民基本養老保險、就業創業、村級黨建、農業發展等。

在駐村期間,胡雍輝同志公開解答群眾提出來的疑問,村民們了解了很多惠民政策,得到了大家的支持和理解。村民們高興地說,群眾工作就應該這樣做,面對面的宣傳一對一的解答,讓黨和政府的各項惠民政策在陽光下操作,能有這樣的干部給群眾做思想工作,這是黨和政府給村民們送來的“活雷鋒”。

胡雍輝同志通過與群眾交心談心,了解村情民意、溝通民心、增進感情,工作中每到一戶貧困戶,胡雍輝同志都認真詳細地了解其家庭情況、致貧原因、幫扶需求等,并認真作好記錄,認真做好資料的搜集、整理、核實,通過與村民“拉家常”、召開板凳會、和群眾座談等方式,認真傾聽群眾提出來的產業發展、基礎設施建設等方面的意見和建議,認真梳理和歸納,及時向相關領導匯報。 

胡雍輝同志把駐村工作做為一個機遇、一個平臺,不斷努力鍛煉自已的綜合能力,提高自已的工作本領,更好地服務于村級社會經濟建設。通過駐村工作,他認真學習和掌握黨在農村的各項方針政策,學習有關政策宣傳,在政策法規宣傳、組織建設督導、民主制度監督、矛盾糾紛化解、富民強村服務等工作中,充分發揮駐村第一書記的作用,通過嚴格的工作紀律和工作作風,切實加強黨委和政府與群眾之間的聯系和溝通,不斷加深群眾對黨委和政府良好形象的認識,不斷樹立黨委和政府在群眾中的良好形象。 

在駐村工作期間,胡雍輝同志通過對農業產業發展、就業、因病致貧返貧和經濟發展等薄弱環節,認真分析和研究對策,幫助村民理清發展思路,找準脫貧的“有效路子”。其發展思路,主要是推進產業扶貧,為村民選好“路子”,努力實現“戶戶有增收項目、人人有脫貧致富門路”,努力做到“扶貧對象再精準、扶貧產業再精準、扶貧方式再精準、扶貧成效再精準”。 

為增強農業綜合生產能力,促進農業增效、農民增收,胡雍輝同志通過村民代表集體商議,圍繞區域優勢把農業產業化發展與助農致富增收緊密結合起來,正確引導全體村民調減玉米種植面積,大力發展品質優、銷路好、效益高的經濟作物。 

基層工作,別樣的“親情”

在基層和群眾工作方面,總是有一些領導干部會說自己是“人民的兒子”、“農民的兒子”,但這并不能只是嘴上說說,破解基層工作難題,需要干部與群眾之間實打實的別樣“親情”,要向駐村第一書記胡雍輝同志那樣,走近群眾,幫助群眾,讓群眾真切感受黨委和政府的溫暖

身為一名基層工作者,應該多走一走農村的“親戚”,和他們噓寒問暖,真正關心他們的需求,竭盡所能的幫助他們滿足合理的需求,多拉一拉家常,話不說不明,話語土一些、白一些都不要緊,這樣才能讓群眾明白政策是真的為他們好,態度要好一些再好一些,多點耐心,多點愛心,讓群眾真正感受到黨委和政府的關愛,這是駐村第一書記胡雍輝同志的工作方法。

作為駐村第一書記的胡雍輝同志,在學習貫徹落實黨的十九大精神方面,在脫貧攻堅同步全面建成小康社會工作中,做到了一個共產黨員應該做的事,作為一名鄉鎮基層工作者,一定要把人民群眾放在心中置于首位,他的工作作風,受到了群眾和領導的一致好評。

“我雖然不能滿足村民的某些物質需求,但我可以和大家一起想辦法,一起出點子,解決一些生活中的實際問題,為群眾做一些力所能及的事,這就是我最大的心愿。只要我們每個人都行動起來,大家心往一處想勁往一處使,沒有客服不了的困難,沒有解決不了的問題。但愿我能為村民們多做一些好事,多做一些實事,當好一名真正為民辦實事的第一書記。”胡雍輝說。

 

 

1為幫扶干部胡雍輝走訪村民

 

 

2為幫扶干部胡雍輝召開村民會議



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